An e puer Fäll, déi reduzéiert schaffen Dag entscheet?

Reduzéiert Stonnen schaffen heescht selwer net 40 Stonnen pro Woch ass, wéi an TC opgeholl, an aus 39 oder manner. Gëtt ass et zu e puer vun Gesetz gëtt Fäll. Anere Wierder, wann Dir Iech an dëser Lëscht fannt, kënnt Dir de manuell Reduktioun vun der Aarbechtszäit verlaangen.

1. Schwanger Fraen. Expectant Mammen, egal Gesondheet Status, hunn d'Recht an Dag ze schaffen 8 an 7:00 mat e fënnef-Dag Standard schaffen Woch. Kuerz Aarbechtszäit fir schwanger Fraen mat éischt Trimester gëtt, eng Kéier eng Fra gëtt vu senger Situatioun bewosst. An Zukunft, kann se gefrot ginn Dag fir 5-6 Stonnen ze reduzéieren, wann de Staat vun Gesondheet fair oder schlecht ass. Och, ass de Patron forcéiert ze reduzéieren d'Zuel vun de Stonnen pro Woch bis 20, wann ee schwanger Fra ass am geféierlech Aarbecht schaffen. Léin Ee, bleift déi selwecht.

2. Kuerz Aarbechtszäit kann Mammen brauchen déi e Kand hunn (Ren) ënner 14 Joer al. Single Mammen gëtt eng kuerz Zäit op der selwechter Basis wéi déi vun bestuet Fraen.

3. Fraen, déi eng behënnert Kand vun all Alter hunn, deen wunnt mat hirem. Behënnerung an dësem Fall - den éischten an zweete Grupp.

4. Männer, andeems e Kand ouni eng Fra. Déi selwecht Rechter wéi eng Fra, ass eng eenzeg Papp.

5. Aarbechter mat enger Behënnerung kann och op eng kuerz schaffen Dag zielen.

6. Alt Aarbechter ënner dem Alter vun 18 Joer.

7. Mataarbechter schiedlech Produktioun.

Zousätzlech, ass de Patron forcéiert virun der Vakanz reduzéiert schaffen Dag aféieren. Just net eng 50% Reduktioun am Stonnen erwaarden. Als Regel, Patronen si net bereet der extra Suen ze bezuelen, dass d'Mataarbechter net verdéngt hunn, kuerz Dag fir engem Maximum vun 10%. An der selwechter Zäit, hu se d'Recht dës Kéier fir déi ganz Woch ze verdeelen fir normal Stonne bis nohuelen.

Patronen ze aner Tricken ginn. Kuerz Dag si bidden ouni weider gestallt, mä Léin sinn bezuelt laut Produktivitéit Stonnen. Sou, huet eng kuerz schaffen Dag e staarken Impakt op Ausbezuele.

Fir de Patron verlaangen Stonne reduzéiert schaffen, braucht Dir Dokumenter ze sammelen de Grond fir den Iwwergank zu der New Aarbechtskonditiounen beweist. Et kann mat der medezinesch Conclusioun iwwert d'Schwangerschaft, Staat Gesondheet hëllefen oder vun der Behënnerung d'Kand. Och braucht Dir Dokumenter ze bréngen confirméiert der Präsenz vun de Kanner ënner 14 Joer oder d'Tatsaach, datt Dir hinnen eleng educéieren.

Natierlech, all vun dëse Rechter nëmmen am Staat-Besëtz Betriber Dir behaapten kann, ass schaffen privat Organisatiounen net op den Aarbechtsmaart Code, Wahrscheinlechkeet wäert Dir Refusen an Dir kënnt näischt maachen. Och, wann Dir froen just fir Beschäftegung Orientatioun kuerz Aarbechtszäiten, wait Refus Dir fir d'Positioun ze akzeptéieren. Natierlech, gesäit dëst Gesetz net, mä d'Entreprise gëtt de Grond fannen firwat Dir net als néideg Employé gëeegent ginn.