Konflikt Resolutioun

Am meeschte Konflikter, ass et wichteg e Wee ze léisen hinnen ze fannen. Dës Ausso kann iwwersinn schéngen, mä vill Leit oofgesinn hir Roserei oder einfach "kréien laanscht." Si mengen, Konflikter ze léisen - et ass eng Aart a Weis Trainer vun schafen, also just roueg halen, wann eppes mat onzefridden. Leider ass et ongesonde laangfristeg Strategie. Op der engersäits, kann de ongeléiste Konflikter ze Frustratiounen an zousätzlech Konflikter an der Relatioun Féierung gaangen. Wollt den Trainer awer no méi wichteg, kann der Dräierkoalitioun Konflikt hunn eigentlech en negativen Impakt op mënschlech Gesondheet.

Leider, Konflikter ze léisen, ass et heiansdo ganz schwéier. Messstänn Versich kann eigentlech d'Situatioun verschlechtert maachen.

Ze vermeiden dat, muss dir d'Basis Methoden Léisung Konflikter wëssen.

Kréien an eis mat hire Gefiller

E wichtege Bestanddeel vun hëllefen ze léisen Konflikt Situatiounen, ass d'Sensibiliséierung vun de Gefiller an wuel. Et kann schéngen datt Är Gefiller Iech kloer ginn soll, mee dat ass net ëmmer de Fall. Heiansdo mengen mir Roserei oder schratt, mä nët wëssen firwat. An anere Fäll, gleewe mir, datt déi aner Persoun net heescht maachen wat hien "soll", mä mir wëssen net genau, wat mir vun him wëllen. Also, kann et effektiv mat hiren eegene Gefiller, Gedanken a Erwaardungen zu Touch kritt ginn.

Et hones Är lauschteren Kompetenzen

Wann et zu Effizienz an der Resolutioun vun Konflikter kënnt, ass et wichteg fir d'Fähegkeet virsiichteg ze Wéinst Persoun ze lauschteren. Mir wëssen, wéi mer do kann et grad esou nëtzlech wéi hir Gefiller a wuel Versteesdemech. Et ass wichteg de Konflikt aus der Perspektiv vun enger anerer Persoun ze verstoen, net nëmmen hir eegen, wa mir zu engem géigesäitege Accord ze kommen wëllt. An Tatsaach, eng einfach Verständnis vun deem wat dir héieren an ze verstoen - dat ass déi richteg Manéier de Problem vun ze Adress "Mat enger onheemlecher Resolutioun vu Konflikter."

Leider aktiv lauschteren - eng Fäegkeet, datt net jiddereen leie. Eng gemeinsam misconception ass dass Leit denken, datt si zu, sinn lauschteren an eigentlech war bësse verflaacht housch formuléiert folgend Äntwert, seething Gedanken iwwer selwer, iwwert wéi falsch déi aner Persoun, etc.

Praxis affirméiertem Kommunikatioun

Jidderee weess, datt falsch, ruppeg heem Bensin op d'Feier geheien kann a Konflikt Gehälterreform. Et ass wichteg gebass gin ze soen, wat néideg ass, kloer an affirméiertem, mä net aggressiv, net déi aner Persoun defensiv ze maachen. Ee vun de stäerkste effikass Strategien fir Konflikter ze léisen an deem wat ass de Gebrauch vun Self-Hypnos Strategie, "Ech mengen ..." (sécher, roueg, etc.)).

Sich no enger Léisung

Wann Dir der Siicht vun enger anerer Persoun verstoen, an hie wäert Dir verstoen, ass et Zäit Weeër ze fannen Konflikter ze léisen, datt béid Säiten Kostüm gëtt. Heiansdo ass et besser der Siicht vun der interlocutor ze verstoen. An dësem Fall kann eng einfach Entschëllegung Wonner an Aarbecht, an oppen Diskussioun - deposéieren Leit zesummen méi no. Zu Fäll wou et e Konflikt op de Problem ass, an deem et Ënnerscheeder sinn, sinn et e puer Méiglechkeeten: Dir net mat all aner averstanen kann, mee et ass méiglech e Kompromëss oder mëttelgrousser Buedem ze fannen. Oder wann Dir méi Vertrauen an der Matière fillen an hiren eegene maachen kann, mee et soll verstane ginn, dass déi nächst Zäit Dir Manéier ginn wäerten hunn.

Onméiglechkeet vun léisen

Wann de Konflikt ze laang dauert, ass et heiansdo wënschenswäert all Relatioun mat engem Géigner fir eng gewëssen Zäit oder permanent ze auszeschléissen. Zu Fäll vu Mëssbrauch, zum Beispill, d'Gefor vu physescher Gewalt - perséinlech Sécherheet soll eng Prioritéit ginn. Wéini mat engem Familljemember bewäerten, da puer Restriktiounen Foto, ass et méiglech eng friddlech Koexistenz ze erreechen. De frëndschaaftleche Relatiounen (am Fall wou Konflikter ze léisen ass onméiglech) et raisonnabel ass kommunizéiere ze stoppen. An all Fall entscheeden du kanns nëmmen ob Relatioun verbessert gin oder hun nach hinnen ze stoppen.